Innspill til ekspertutvalget for vurdering av Nav:
Nav bør spisses mot kjerneoppgavene
Som arbeids- og inkluderingsminister har Kjersti Stengseng det øverste ansvaret for at Nav fungerer som det skal. Foto: Bent Sønvisen / Arbeiderpartiet.
Skrevet av:
Nicolay Biørn-Lian
Publisert:
28. mai 2026
Nav bør sette inn ressurser på felt som regelverk, veiledning og ytelser. Det å få folk i jobb, kan i større grad gjøres av tverrfaglige miljøer lokalt. Det har Samfunnsbedriftene spilt inn til utvalget som vurderer Nav.
For litt siden ble det satt ned et ekspertutvalg som, under ledelse av Frode Forfang, skal vurdere hvordan Nav kan utvikles videre. Utvalget har oppnevnt en egen referansegruppe, der Samfunnsbedriftene er invitert til å delta.
– Utenforskap er et voksende problem, ikke minst for unge under 26. Og med en fremtid der færre skal brødfø flere, teller hver enkelt arbeidstaker tungt, sier administrerende direktør Øivind Brevik i Samfunnsbedriftene.
Bruk lokale krefter
– Mange kommunale virksomheter, både arbeidsinkluderingsbedrifter og andre lokale aktører, er gode på å få folk inn på det lokale arbeidsmarkedet og sikre at de blir værende så lenge som mulig i en meningsfull og fremtidsrettet jobb.
Det er også på det rene at mange av Samfunnsbedriftenes medlemmer opplever økende utfordringer med å tilgang på nok arbeidskraft og kompetanse. Dette er relevante erfaringer når Nav nå skal gjennomgås.
– Som samfunn står vi overfor en enorm oppgave med å sikre at vi har arbeidskraften for å sikre velferdsstaten. Da må vi få mest mulig ut av våre samlede ressurser, sier fagsjef Rune Kvarme i Samfunnsbedriftene Arbeidsinkludering.
– Ved å delta i referansegruppen, ønsker vi blant annet å bidra til en bedre arbeidsdeling mellom Nav og de gode, tverrfaglige miljøene som fins der ute – blant annet våre medlemmer.
Vårt hovedbudskap
Samfunnsbedriftenes skriftlige innspill kan oppsummeres slik:
- Navs rolle bør tydeliggjøres og styrkes innen forvaltning, regelverk, veiledning, ytelsesadministrasjon, kvalitetsutvikling og rettssikkerhet.
- Arbeidsrettet bistand, arbeidsgiverkontakt, arbeidsinkluderingsfaglig oppfølging og tett brukeroppfølging bør i større grad skje gjennom desentraliserte, lokale og mer tverrfaglige fagmiljøer.
– Det er blant annet svært viktig at Nav får ned saksbehandlingstiden for sentrale ytelser, særlig sykepenger og pleiepenger, sier Kvarme.
– Om Nav har for mange oppgaver, blir ressursene spredd tynt utover. Det gjelder ikke minst arbeidsinkludering, der vi alt har sterke, lokale miljøer med lang og dokumentert kompetanse.
Må få flere i jobb
Kvarme peker også på at mange arbeidsgivere mangler stabile kontaktpersoner i de lokale Nav-kontorene, noe som er viktig for å få veiledning i de mange ulike kravene og reglene som må følges.
– Arbeidsgivere trenger ofte rask, lokal bistand for å løse enkeltsaker. En opprydning i hvem som gjør hva på arbeidsinkluderingsfeltet, kan bidra til å oppnå det vi alle jobber for: å få flere i arbeid.
Samfunnsbedriftenes innspill til ekspertutvalget finner du i faktaboksen.
Nav skal vurderes
Arbeids- og inkluderingsdepartementet har utnevnt et ekspertutvalg for å vurdere Nav.
Utvalget skal vurdere organisering, oppgaveportefølje, styring og evne til å nå fastsatte mål – som tilgjengelige og sammenhengende tjenester over hele landet.
Ekspertutvalget har oppnevnt en egen referansegruppe, der Samfunnsbedriftene deltar.
Samfunnsbedriftene ha også levert skriftlig innspill til ekspertutvalget.
Her tar vi til orde for:
- Nav bør styrkes på felt som regelverk, veiledning, ytelser og rettssikkerhet.
- Arbeidsrettet bistand og brukeroppfølging bør i større grad skje lokalt gjennom blant annet arbeidsinkluderingsbedrifter.
Her finner du Samfunnsbedriftenes skriftlige innspill til ekspertutvalget:
Samfunnsbedriftenes innspill
Hold deg oppdatert!
Vi gir deg siste nytt fra skjæringspunktene mellom fag og politikk, og mellom arbeidsliv og jus. Du får relevante og forståelige nyheter rett i innboksen din.
© 2022 Samfunnsbedriftene.
Fakturaadresse
EHF:
Samfunnsbedriftene er registrert i ELMA-registeret med organisasjonsnummer 912868222.
Vi ønsker fortrinnsvis å motta fakturaer i EHF-format.
Dersom dette ikke er mulig benyttes e-post til følgende adresse: samfb@faktura.poweroffice.net
7439 Trondheim
Besøksadresse
Haakon VIIs gate 9
0161 Oslo
Postadresse
Postboks 1378 Vika
0114 Oslo
Org.nr 912868222